नोकरी शिकार? या 10 नियोक्ते पहा
आपल्याला अपंगत्व असल्यास आणि नोकरी सोडण्यात आपल्याला अडचण येत असेल तर आपण एकटे नाही आहात. खरं तर, अनेक अक्षम नोकरी शिकारी अनेक अंश आणि रॉक-घन संदर्भ येत असूनही नोकरी लँडिंग येत समस्या येत अहवाल.
आपण संबंधित असल्यास, चांगली बातमी अशी आहे की अशी बर्याच कंपन्या आहेत ज्यामध्ये असाधारण कार्य वातावरण आहे जे अपंग कर्मचा-यांची भरती करण्याचे प्राधान्य देते.
अपंगत्व-अनुकूल कार्यस्थळे निर्माण करण्याच्या त्यांच्या प्रयत्नां साठी खालील कंपन्या, विशिष्ट क्रमाने सूचीबद्ध नसलेली आहेत.
1 -
आयबीएम कॉर्पोरेशनजागतिक बाजारपेठेत विकलांगता-सुलभ कार्यस्थळ पुरवण्याकरिता आयबीएम कॉर्पोरेशन कर्मचार्यांना अपवादात्मकरित्या उच्च गुण प्राप्त केले आहेत. कंपनीला सर्व कर्मचार्यांना अपंगत्व जागरूकता प्रशिक्षण कार्यक्रमात भाग घेण्याची आवश्यकता आहे आणि अपंग कर्मचा-यांसाठी भरती करणे, भाड्याने ठेवणे आणि त्यांचे संरक्षण करण्यासाठी अन्य कार्यक्रम आहेत.
अधिक
2 -
अर्न्स्ट अँड यंगअर्नस्ट आणि यंग (EY) ने अपंग कर्मचा-यांची भरती करण्याच्या प्रयत्नासाठी विविधतेने आय.सी.सी.कडून अनेक पुरस्कार प्राप्त केले आहेत. ईवाय देखील जगभरातील कर्मचा-यांना अपंगत्व जागरूकता प्रशिक्षण देते, पर्यायी करिअर ट्रॅक, आणि दूरसंचार संधी.
अधिक
3 -
प्रॉक्टर अँड गॅम्बलप्रॉक्टर अँड गॅम्बलमध्ये सात कर्मचारी गट आहेत, ज्यामध्ये अपंग लोकांसह कर्मचारी गट समाविष्ट आहे, जे सर्वसमावेशक कामाची जागा सांस्कृतिक बनवितात. या कंपनीला त्यांच्या प्रयत्नांसाठी अनेक पुरस्कार मिळाले आहेत. अपंग कामगारांच्या भरतीसाठी, त्यांना भरती आणि प्रशिक्षण देण्यासाठी त्यांच्याकडे व्यापक कार्यक्रम आहे.
अधिक
4 -
एटनाAetna विमा बाजारपेठेमध्ये एक नेता आहे आणि कर्मचार्यांना एक अनन्य, अभिनव कार्यस्थळ पर्यावरण प्रदान करते. कंपनी ऑनसाइट फिटनेस सेंटर, फार्मेस, भौतिक चिकित्सक आणि मसाज सेवा प्रदान करते. अपंग कर्मचा-यांसाठी, विशेषतः, आ्यात वैकल्पिक करिअर ट्रॅक आणि दूरसंचार प्रदान करते.
अधिक
5 -
केपीएमजीकेपीएमजी एक व्यावसायिक कर ऑडिट कंपनी आहे ज्याची अपंगत्व नेटवर्क ओळखली जाते व कार्यस्थानी परिस्थिती आणि धारणा सुधारण्यासाठी अपंग कर्मचा-यांना अभिप्राय देतात. ते राष्ट्रीय विकलांगता रोजगार मोहिमेदरम्यान त्यांच्या अपंग कर्मचा-यांसाठी जागरुकता निर्माण करण्यासाठी प्रशिक्षण कार्यक्रम देखील देतात. डायव्हर्सइन्सी केपीएमजी नावाचा डायव्हर्सिटीसाठी टॉप 50 कंपन्यांपैकी एक
अधिक
6 -
सिस्को सिस्टम्ससिस्को सिस्टीम्स ही एक आयटी कंपनी आहे जी अपंग कर्मचा-यांना पर्यायी करिअर ट्रॅक आणि दूरसंचार संधी देते. कंपनी विविधता आणि समावेश स्वागत, आणि ते अपंग लोकांना प्रवेशजोगी उत्पादने आणि सेवा तयार करण्यासाठी कटिबद्ध आहात. ते ऑनसाइट आरोग्य केंद्र आणि फार्मसी तसेच आरोग्यसेवा प्रोत्साहन देतात.
अधिक
7 -
एस.सी. जॉन्सनएस.सी. जॉन्सन पहिल्यांदाच आपली व्यवसायक्षमतेसाठी महत्त्वपूर्ण आहे. समितीने जॉन्सनला काम करण्यासाठी एक चांगले स्थान देण्याचे काम करणारी कंपनीच्या अनेक सवलतींपैकी एक आहे. विशेषतया, परिषद समर्थन आणि अपंग कर्मचा-यांसाठी अधिवक्ता अनुसूचित जाणारे जॉन्सनमध्ये अपॉईल्ड कर्मचा-यांची भरती करण्यासाठी, कामावर घेण्याबाबत आणि प्रशिक्षित प्रशिक्षणासाठीही लक्षणीय कार्यक्रम आहेत.
अधिक
8 -
एली लिली आणि कंपनीएली लिली आणि कंपनीला विकलांगता-सुलभ कार्यस्थळ म्हणून ओळखले जाते कारण कर्मचाऱ्यांसाठी आणि त्यांच्या आश्रित कुटुंबातील सदस्यांकरिता विनामूल्य उपलब्ध असलेल्या वैद्यकीय सेवा ते फार्मेसी, चालता-फिरता आणि मनोवैज्ञानिक सेवादेखील देतात.
अधिक
9 -
मर्क आणि कं.मर्क एंड कंपनी त्याच्या नेतृत्व मॉडेल मध्ये समावेश आणि विविधता अंतर्भूत करण्यास वचनबद्ध आहे. कंपनीकडे वेगळी सक्षम ग्लोबल मतदारसंघ गट आहे, जे अपंगत्व जागरूकता प्रशिक्षण प्रदान करते आणि अपंग कर्मचारी भरती व पुनर्रचना करण्यास मदत करते.
अधिक
10 -
सोडेक्सोसोडेक्सोमध्ये सोअर्स प्रोग्राम (स्यूडेक्सो ऑर्गनायझेशन ऑफ डिएबलीसेस रिसोर्सेस) आहे. सोअर्स हे कर्मचा-यांसाठी अपंगत्व जागरूकता प्रशिक्षण प्रदान करते आणि अपंग कर्मचा-यांसाठी धारणा-धारण कार्यक्रम घेण्यात आणि त्यांचा सहभाग घेण्यातही सहभागी असतो. Sodexo सातत्याने त्याच्या प्रयत्नांसाठी मान्यता प्राप्त करते
अधिक