'उच्च कार्य करणारे ऑटिझम' यासारखी अटी गोंधळात टाकणारे असू शकतात
"उच्च-कार्यक्षम ऑटिझम" (एचएफए) नावाची कोणतीही औपचारिक निदान करण्यात आलेली नाही, आणि "उच्च कार्य करण्याची" व्याख्या करण्यावर सहमती नाही. या शब्दाचा अर्थ काय आहे? अगदी सर्वसाधारणपणे, " ऑटिझम कार्यरत " याचा अर्थ पुढीलपैकी कोणतीही असू शकतो:
- " सौम्य लक्षणांसारख्या व्यक्तीस, सौम्यपणा असूनही, ऑटिझम स्पेक्ट्रम निदानासाठी योग्य ठरते" किंवा ...
- "आत्मकेंद्री असणारे व्यक्ती ज्याचे बुद्ध्यांक 70 पेक्षा जास्त आहे" किंवा ...
- "ऑटिझम असलेल्या व्यक्तीने एखाद्या विशिष्ट शाळा किंवा कामाच्या पर्यावरणास यशस्वीरित्या नेव्हिगेट केले आहे" किंवा ...
- "अशी व्यक्ती जी ऑटिझमची लक्षणे यशस्वीरित्या लपवू शकतील ज्यामुळे ते अपेक्षित मार्गाने जगू शकतात आणि न्यूरोटॉप्लिकला जाऊ शकतात" किंवा ...
- "एक व्यक्ती, एका वेळी, एक Asperger सिंड्रोम निदान होते."
जसे आपण पाहू शकता, एका व्यक्तीचे एचएफए ... फक्त एका व्यक्तीचे एचएफए आहे. यामध्ये तथ्य जोडा की ऑटिझममधील अनेक लोक चमकदार, यशस्वी, आणि तरीही गंभीर लक्षणे असू शकतात (जसे की चिंता आणि संवेदनाक्षम बिघडलेले कार्य ) त्यांच्या दैनंदिन कामावर लक्षणीय परिणाम करतात. तळ ओळ: HFA खरोखर परिभाषित करणे कठीण आहे
ऑटिझम अधिक कार्यक्षम का म्हणून Asperger सिंड्रोम म्हणून समान नाही आहे
2013 पर्यंत, ज्या व्यक्तींना उच्च कार्यरत असलेल्या आत्मकेंद्रीपणाबद्दल सांगितले जाऊ शकते ते अॅफेर्जर सिंड्रोम किंवा PDD-NOS (व्यापक विकसनविषयक डिसऑर्डर अन्यथा निर्दिष्ट केले नसल्यास) चे निदान झाले होते.
- एस्परर्जर सिंड्रोम एक विशिष्ट निदान आहे ज्याने सरासरी किंवा उच्च-पेक्षा जास्त सरासरी बुद्धिमत्ता आणि वय-योग्य भाषा कौशल्ये व्यक्त केली ज्यांच्याकडे सामाजिक आणि संचार आव्हाने महत्वाची आहेत.
- PDD-NOS एक झेल-सर्व निदान होते. बर्याचदा ते "उच्च कार्य करणारे ऑटीस्टिक" या शब्दाचा अर्थ समजला, हे खरोखर सर्व कार्यात्मक पातळीवर स्थापित केले गेले होते ज्यांचे लक्षणे क्लासिक ऑटिझमशी पूर्णपणे परस्परसंबंध नसतात.
2013 पर्यंत, डीएसएम -5 च्या प्रकाशनात, संयुक्त राष्ट्रातील पीडीडी-एनओएस किंवा एस्परर्जर सिंड्रोम अधिकृत निदान श्रेण्या नसतात.
कदाचित अधिक लक्षणीय, एस्पर्जर सिंड्रोम असलेले लोक (सामान्यतः वापरले जाणारे पद हे असे मानले जाते की निदान गेले नाही) काही विशिष्ट वैयक्तिक वैशिष्ट्ये शेअर करणे जरुरी आहे जी उच्च IQ आणि ऑटिझम असलेल्या सर्व लोकांद्वारे सामायिक केलेली नाहीत. उदाहरणार्थ, चिंता हा ऍस्पर्जर सिंड्रोमचा एक लक्षण असतो जो एचएफए म्हणून वर्णन केलेल्या प्रत्येक व्यक्तीद्वारे सामायिक केलेला नाही.
'पातळी 1' ऑटिझम 'उच्च कार्यरत ऑटिझम म्हणून समान आहे?'
डीएसएम -5 सह, वेगळी निदान करण्याऐवजी, ऑटिझम स्पेक्टम डिसऑर्डरने निदान झालेल्या लोकांपैकी फक्त एक मोठा गट आहे. परंतु आत्मकेंद्रीपणा असलेले लोक अजूनही एकमेकांपासून फार वेगळे आहेत. म्हणून, या फरकांना स्पष्टीकरण देण्यासाठी, डीएसएम -5 मध्ये कार्यात्मक पातळी देखील समाविष्ट आहेत. जे लोक तेजस्वी आणि मौखिक आहेत (आणि म्हणून, सैद्धांतिकदृष्ट्या कमीत कमी कमी समर्थनांची आवश्यकता असते) साधारणपणे लेव्हल 1 ऑटिझम स्पेक्ट्रम डिसऑर्डरचे निदान केले जाते.
पण लेव्हल 1 ऑटिझम स्पेक्ट्रम डिसऑर्डर असलेल्या व्यक्तीला कसे दिसले? याचे उत्तर असे आहे ज्यांची निदान आहे. उदाहरणार्थ:
- ते वय-उपयुक्त भाषा वापरू शकतात, वाचन, लिहू शकतात, गणित करू शकतात, आपुलकी दाखवू शकतात, रोजच्या कामे पूर्ण करू शकतात. तथापि, ते डोळ्यांचे संपर्क ठेवू शकत नाहीत, संभाषण पुढे ठेवू शकत नाहीत, खेळू शकत नाहीत किंवा सामाजिक संकेत मिळवू शकत नाहीत.
- त्यांच्याकडे महत्त्वपूर्ण भाषण आणि भाषेतील विलंब असतात परंतु ते त्यांच्या वय-योग्य शैक्षणिक कौशल्यांमुळे समावेशक शैक्षणिक कार्यक्रमात भाग घेण्यास सक्षम आहेत.
- त्यांच्याकडे तुलनेने सौम्य भाषण आणि सामाजिक विलंब आहे पण त्यांच्याकडे गंभीर संवेदनाक्षम समस्या आहेत जे त्यांना एक समावेशक शैक्षणिक कार्यक्रमात भाग घेणे अशक्य आहेत.
- त्यांना तीव्र चिंता, शिकण्याची अपंग आणि संवेदनाक्षम आव्हाने आहेत परंतु संगीत, गणित आणि अभियांत्रिकीमध्ये वय-उपयुक्त भाषण आणि विलक्षण क्षमता आहे.
थोडक्यात, सामर्थ्य आणि आव्हाने संभाव्य जोड्या जवळजवळ अंतहीन आहेत. याचा अर्थ "लेव्हल 1" ऑटिझमची संकल्पना खूप अवघड आहे.
स्पष्टपणे, ज्यांना "आधार स्तर" ची संकल्पना विकसित करायची आहे ते लोक अगदी सामान्य पद्धतीने विचार करत होते- म्हणजे, पातळी 3 च्या ऑटिझमची गरज 24/7 कुशल पाठबळ आहे, तर स्तर 1 ची ऑटिझम नसलेली व्यक्ती.
'उच्च कार्यक्षमता' किती वैयक्तिक गरज आहे?
"उच्च कार्यक्षमतेने" ऑटिझम असलेल्या काही लोकांना टॉयलेटिंग किंवा मूलभूत स्वच्छतेसह मदतीची आवश्यकता असते, तर त्यांना इतर सेटिंग्जमध्ये चांगली मदत आवश्यक आहे. उदाहरणार्थ, गंभीर संवेदनाक्षम समस्या, चिंता आणि धीर यासह एक अतिशय हुशार व्यक्ती कमीत कमी चिंता आणि कमी संवेदनेसंबंधी समस्या असलेल्या कमी बुद्धिमान व्यक्तीपेक्षा कामाच्या ठिकाणी अधिक कठीण वेळ असू शकते.
काय अधिक आहे, एक "कमी कामकाज" व्यक्ती बहुतेक दिवस समर्थित मोडमध्ये खर्च करू शकते जेथे धोकादायक संवादाची शक्यता जवळपास शून्य असते. दरम्यान, "उच्च कार्यक्षमतेने" ऑटिझम असलेल्या व्यक्तीला जटिल आणि धोकादायक परिस्थितीतील जगाची नेव्हिगेट करणे आवश्यक असू शकते. त्या परिस्थितीत कोणाला अधिक आधारांची आवश्यकता आहे?
कोणतेही सोपे उत्तरे नाहीत
ऑटिझम एक कोडे आहे-नाही कारण ऑटिझम असणा-या व्यक्ती इतके गोंधळलेले आहेत, पण कारण आत्मकेंद्रीपणाच्या बदलत्या व्याख्येचा अर्थ असा होतो की आपण अंतिम निष्कर्षापर्यंत पोहोचू शकत नाही.
आणि फक्त परिभाषा बदलत नाही तर, सामाजिक अपेक्षांमुळेच उच्च कार्यरत असलेली ऑटिझम इतकी आव्हानात्मक बनते. भूतकाळात, उदाहरणार्थ, समोरासमोर संवाद हे वैयक्तिक यशाचे गुरु होते; आज, सामाजिक आव्हान असलेले अनेक लोक ऑनलाइन इतरांशी संवाद साधण्यापेक्षा, सोशल मीडियाद्वारे मित्र बनविण्यास आणि दूर अंतरावर नोकरीही धारण करण्यास सक्षम नाहीत. काही व्यवसाय उच्च कार्यक्षमतेने ऑटिस्टिक लोकांना त्यांच्या अनोखी क्षमतेमुळे कामावर घेतात, तर काही जण सामाजिक कौशल्ये असलेल्या व्यक्तीला कामावर घेण्याची कल्पना करू शकत नाहीत.
यामुळे आपल्याला असे वाटते की उच्च कार्यरत असलेल्या आत्मकेंद्रीपणाची परिभाषा मातीप्रमाणेच आहे, आपण एकटे नाही आहात! आता किमान, तथापि, आपण समजतो की हे पद कसे खराब झाले आहे आणि आपण चांगल्या कंपनीत आहात हे आपल्याला समजते.