जर आपण अमेरिकेतील आरोग्य विमा योजनेसाठी नवीन असाल तर आपल्याला हे महागडे वाटेल. पण नवशिक्या आरोग्य विम्याचे मिळवण्याच्या प्रयत्नासाठी खर्च केवळ एकच समस्या नाही. हे बहुविध गुणांसह एक जटिल प्रणाली आहे आपण कमी किमतीच्या आरोग्य विम्यासाठी खरेदी करताना आपल्याला कुठे सुरूवात करावी हे नेहमीच स्पष्ट नसते, आपल्या नोकरी किंवा विद्यापीठातून किंवा खाजगी विमा कंपनीकडून, उदाहरणार्थ, विविध स्त्रोतांपासून आपण आरोग्य विमा मिळवू शकता.
मोफत किंवा कमी किमतीच्या आरोग्य विम्यासाठी आपल्या पर्यायांची चर्चा करण्यापूर्वी एक गोष्ट समजून घ्या: आरोग्य विमा कधीच कधीही मुक्त नाही आणि तो फार कमी किमतीचा खरोखर कमी किमतीचा असतो. आरोग्य विमा ज्या आपल्यासाठी विनामूल्य किंवा कमी खर्च आहे त्यापैकी दोन गोष्टींपैकी एक होय
- कोणीतरी मासिक हप्तास सबसिडी देत आहे जेणेकरून आपण स्वत: ला पूर्ण खर्च भागवत नाही.
- फायदे कमी केले गेले आहेत ज्यामुळे आपण खरेदी करत असलेले व्याज व्यापक आरोग्य विम्याचे नाही; तो कमी मजबूत कव्हरेज आहे
पुढील, आपल्याला विनामूल्य किंवा कमी-किंमतीच्या आरोग्य विमासाठी अनेक पर्याय सापडतील, पात्र कोण आहे याचे तपशील, अर्ज कसा करावा आणि काय अपेक्षा करावी
1 -
मोफत किंवा कमी किमतीच्या आरोग्य विमा पर्याय 1: मेडीकेडमेडीकेड हा एक सामाजिक कल्याण कार्यक्रम आहे जो अल्प उत्पन्न-दलाच्या लोकांना व्यापक सरकारी-आधारित आरोग्य विमा पुरवतो. मेडिकाइड जे पात्र आहेत त्यांना मोफत आरोग्य विमा आहे बहुतेक प्रकरणांमध्ये, कोणतेही मासिक प्रीमियम नसतात, आणि किकटिपील्स किंवा कोएपयेमेंट्सच्या स्वरूपात किमान किंवा किमान किंमत-भाग नाही.
प्रत्येक राज्यात Medicaid थोडा वेगळा कार्य करते, परंतु पात्र होण्यासाठी, आपल्याला निम्न-कमाई मार्गदर्शक तत्त्वे पूर्ण करणे आवश्यक आहे. अनेक राज्यांमध्ये, जर तुमची मिळकत फेडरल दारिद्र्यरेषेच्या 138% किंवा त्याहून कमी असेल तर आपण मेडीकेडसाठी पात्र असाल. तथापि, काही राज्यांमध्ये कडक पात्रता निकष आहेत. त्या राज्यांमध्ये, आपण कमी उत्पन्न दिशानिर्देशांची पूर्तता केली पाहिजे आणि गर्भवती स्त्री, वृद्ध व्यक्ती, अंध, अपंग किंवा एक मूल यासारख्या वैद्यकीयदृष्ट्या संवेदनशील गटांचा देखील सदस्य असणे आवश्यक आहे.
पात्रतेच्या आवश्यकता पूर्ण केल्यास ज्यांना पाच वर्ष किंवा त्यापेक्षा जास्त काळ अमेरिकेत कायदेशीररित्या राहणा-या स्थलांतरित लोकांसाठी मेडिक्सम उपलब्ध असेल. सामान्यत: अपात्र स्थलांतरितांसाठी Medicaid उपलब्ध नाही, जरी काही अपवाद असू शकतात जसे की आणीबाणीच्या परिस्थितीमध्ये अल्पकालीन मर्यादित मेडिकाइज आणि गर्भवती महिलांसाठी आपत्कालीन कव्हरेज.
फेडरल आणि राज्य कर द्वारे Medicaid दिले जाते आपण Medicaid असल्यास, आपले मित्र, शेजारी, आणि सहकारी नागरिकांना आपल्या करदात्यासह आपल्या आरोग्य सेवेसाठी पैसे देतात. जरी मेडिकेड हे सरकारी आरोग्य विमा असले तरी, मेडीकेड प्राप्तकर्त्यांना पुरविल्या जाणार्या बहुतेकांना खाजगी व्यवसाय आणि आरोग्यसेवा पुरवठादारांकडून पुरविले जाते. आपण मेडीकेड (मेडिकेड) मिळविल्यास, आपल्या खाजगी शल्यविशारद्यांसह आपल्या शेजार्यांप्रमाणेच त्याच रुग्णालये आणि त्याच चिकित्सकांद्वारे काळजी घेतली जाईल.
आपण आपल्या परवडेल केअर कायदा आरोग्य विमा एक्स्चेंजच्या माध्यमातून किंवा आपल्या राज्याच्या मेडिकेड कार्यक्रमाशी थेट संपर्क साधून मेडीकेडसाठी अर्ज करू शकता.
- कसे Medicaid बांधकाम
- Medicaid आणि Obamacare दरम्यान काय फरक आहे?
- माझ्या मृत शरीरावरील-मेडिकेड आपल्या मृत्यूनंतर आपल्या मनीची परतफेड कशी करते
2 -
मोफत किंवा कमी किमतीच्या आरोग्य विमा पर्याय 2: अल्पकालीन आरोग्य विमाअल्पकालीन आरोग्य विमा व्यापक आरोग्य विम्यापेक्षा कमी खर्च करतात. या कारणास्तव, तात्पुरती कव्हरेज शोधत असलेल्या काही लोकांना हे एक आकर्षक पर्याय आहे. सहा महिन्यांच्या कव्हरेजसाठी अल्पकालीन योजना उपलब्ध आहेत. ते नूतनीकरण केले जाऊ शकत नाही काही राज्यांमध्ये, आपल्या पहिल्याच कालबाह्य झाल्यानंतर आपण आणखी 6 महिन्यांच्या अल्प-मुदतीची पॉलिसी ताबडतोब खरेदी करू शकता, मूलत: आपल्याला एक वर्षाचे व्याप्ती प्रदान करीत आहे. इतर राज्यांमध्ये, आपल्याला अल्प-मुदतीची आरोग्य विमा योजना परत घेण्यास अनुमती नाही, म्हणून आपण जास्तीतजास्त सहा महिने व्याप्ती पर्यंत मर्यादित असाल.
शॉर्ट-टर्म हेल्थ विमा कमी किमतीच्या हेल्थ इन्शुरन्स पर्याय असू शकतो, परंतु प्रत्येकासाठी योग्य नाही. एक गोष्ट साठी, हे विस्तीर्ण केअर कायद्याच्या गरजा पूर्ण करू शकत नाही ज्यामध्ये व्यापक आरोग्य विम्याची आवश्यकता आहे, म्हणून हे आपण विमा राजनित न करण्यासाठी कर दंड टाळण्यात मदत करणार नाही.
याव्यतिरिक्त, अल्पकालीन आरोग्य विमा योजना सर्व परवडणारे केअर कायदा च्या नियमांचा अनुसरण करण्याची गरज नाही उदाहरणार्थ, एक अल्पकालीन आरोग्य विमा पॉलिसी फायदे वर एक कॅप ठेवू शकते, ज्यामुळे आपण गंभीरपणे (आणि खर्चाने) आजारी असाल तर विमाधारकाचे संभाव्य नुकसान मर्यादित करू शकता. अल्प-मुदतीचा आरोग्य विम्यामध्ये सर्व आवश्यक आरोग्य फायदे समाविष्ट करणे आवश्यक नाही. उदाहरणार्थ, त्यात प्रसूती संगोपन किंवा जन्म नियंत्रण समाविष्ट नाही .
इन्शुरन्स कंपन्यांना विमालेखनाच्या प्रक्रियेद्वारे अल्पकालीन आरोग्य विम्यासाठी लावू शकतात, त्यामुळे आपल्याकडे आधीपासून अस्तित्त्वात असलेली अट असल्यास आपल्याला अधिक शुल्क आकारले जाईल. इन्शुररला असे वाटते की आपण इन्शुअर झालेल्या जोखमीच्या खूप मोठे आहात तर आपल्याला संपूर्णपणे व्याप्तीसाठी नाकारले जाऊ शकते. मात्र, जर आपण तरुण, निरोगी आणि विमा कंपनीसाठी महाग दाव्यांचा थोडासा धक्का बसला असाल तर अल्पकालीन आरोग्य विमा हे आश्चर्यकारकपणे कमी किमतीच्या आरोग्य विमा पर्याय असू शकतात.
आपण आरोग्य विमा कंपनीकडून थेट अल्पकालीन आरोग्य विमा पॉलिसी खरेदी करू शकता, आपल्या स्वतःचा विमा एजंट वापरु शकता, नॅशनल असोसिएशन ऑफ हेल्थ अंडर रायटर्स वेबसाइटमध्ये आरोग्य विमा एजंट किंवा दलाल शोधू शकता किंवा गैर-सरकारी खाजगी ऑनलाइन एक्सचेंज वापरु शकता. ehealthinsurance.com तथापि, अल्पकालीन आरोग्य विम्याचा परवडणारा केअर कायदा आरोग्य विमा एक्स्चेंज जसे की HealthCare.gov वर विकला जात नाही .
- अल्पावधीतील आरोग्य विम्याचे काय चांगले आहे?
- अल्पकालीन आरोग्य विम्यांपासून सावध रहा काय
3 -
मोफत किंवा कमी किमतीच्या आरोग्य विमा पर्याय 3: ओबामाकर सब्सिडीपरवडेल केअर कायदा कमी उत्पन्न झालेल्या लोकांसाठी आरोग्य विम्यासाठी कमी खर्चिक मिळविण्यासाठी सरकारी सबसिडी पुरविते आणि कमी उत्पन्न असलेल्या लोकांसाठी स्वस्त विमा खरेदी आणि वापरणे या दोन्हीसाठी मदत करते.
जर आपल्याकडे 100% आणि 400% फेडरल दारिद्र्यरेषेखालील उत्पन्न असेल तर आपण प्रीमियम कर क्रेडिट सबसिडीसाठी पात्र होऊ शकता. आपण ही सबसिडी प्राप्त केल्यास, सरकार आपल्या मासिक आरोग्य विमा योजनेचा एक भाग देते आणि आपण त्यास उर्वरित रक्कम अदा करता.
जर तुमची मिळकत 100% आणि 250% फेडरल दारिद्र्यरेषेच्या दरम्यान असेल, तर आपण केवळ आरोग्य विमासाठी सरकारी मदत देण्यास नकार दिला तर आपण आपल्या आरोग्य विमाचा वापर करता तेव्हा आपल्याला आपल्या deductible , copays आणि coinsurance देण्यास अतिरिक्त सरकारी मदत देखील मिळेल. याला मूल्य-सामायिकरण कमी सब्सिडी असे म्हणतात .
या सब्सिडीचा उपयोग फक्त परवडणारी केअर कायदाच्या आरोग्य विमा एक्स्चेंजवर विकलेल्या ओबामाकेअर आरोग्य विमा खरेदी करण्यासाठी केला जाऊ शकतो, ज्यास मार्केटप्लेयर देखील म्हणतात. ते आपल्या नोकरीद्वारे किंवा मार्केटप्लेसमधून विकत घेतलेल्या आरोग्य योजनेद्वारे आरोग्य विम्याचा भरणा करण्यास मदत करण्यासाठी वापरले जाऊ शकत नाही. Obamacare अनुदान undocumented स्थलांतरित करण्यासाठी उपलब्ध नाहीत तथापि, सर्वात कायदेशीर-रहिवासी स्थलांतरितांनी अर्ज करू शकतात. येथे इमिग्रंट्स आणि ओबामाकेर बद्दल अधिक जाणून घ्या HealthCare.gov
आपण कायदेशीर रहिवासी असल्यास, आपण आरोग्य विमा अनुदानासाठी अर्ज करू शकता आणि आपल्या राज्याद्वारे किंवा फेडरल सरकारद्वारे चालविलेल्या आरोग्य विमा योजनेत आरोग्य योजनेत नाव नोंदवू शकता. या साधनाचा वापर करून आपल्या राज्याचे आरोग्य विमा एक्सचेंज शोधा.
- कसे प्रीमियम कर क्रेडिट आरोग्य विमा सबसिडी बांधकाम
- मूल्य शेअरिंग सबसिडी कसे कार्य करते
- आरोग्य विमा सब्सिडी आपण बिग-वेळ खर्च करू शकत नाही कसे
- आपण आरोग्य विमा सबसिडीसाठी पात्र का नाही
- ओबामाकेअर हेल्थ इन्श्युरन्स एक्स्चेंजवर जेव्हा नोंदणी केली जाते?
4 -
मोफत किंवा कमी-खर्चाची आरोग्य विमा पर्याय 4: नोकरी-आधारित आरोग्य योजनायुनायटेड स्टेट्समधील बर्याच नियोक्ते आपल्या कर्मचा-यांसाठी आरोग्य विमा हप्ता देतात आणि कर्मचा-यांचे लाभ आणि नुकसानभरपाई पॅकेजचा एक भाग म्हणून त्यांच्या कर्मचा-यांची कुटुंबे देतात. मोठ्या कंपन्यांच्या पूर्ण-वेळच्या कर्मचा-यांसाठी हे खूप सामान्य आहे हे अर्धवेळ कर्मचारी किंवा लहान व्यवसायातील कर्मचा-यांसाठी सामान्य नाही.
ते कसे कार्य करते ते येथे आहे. जेव्हा आपल्याला नोकरी मिळते तेव्हा आरोग्य विम्यासह येते, तेव्हा आपल्याकडे आरोग्य विम्यासाठी साइन अप करण्याचा मर्यादित कालावधी असतो जो आपल्या नियोक्ता ऑफर करतो आपण अंतिम मुदतीपूर्वी साइन अप न केल्यास, आपल्याला पुढील वार्षिक खुल्या नोंदणी कालावधी पर्यंत प्रतीक्षा करावी लागेल
आपले नियोक्ता केवळ एक आरोग्य योजना देऊ शकतात किंवा ते निवडण्याकरिता अनेक पर्याय देऊ शकतात एकदा आपण कंपनी-प्रायोजित आरोग्य योजनेमध्ये नावनोंदणी केल्यानंतर, आपल्या व्याज सुरु होण्यापूर्वी थोडा प्रतीक्षा कालावधी आहे हे 30-90 दिवसांपासून असते.
जेव्हा आपल्याकडे नियोक्ता-प्रायोजित आरोग्य विमा असतो, तेव्हा आपले नियोक्ता सहसा मासिक प्रीमियमचा भाग देते आणि आपण मासिक प्रीमियमचा भाग देतात प्रीमियमचा आपला हिस्सा आपोआप आपल्या पेचॅकमधून वजा केला जातो म्हणून प्रत्येक महिन्याला पैसे देण्याचे विसरू नका. बहुतेक प्रकरणांमध्ये, आपल्या कर-कर्जाची गणना करण्यापूर्वी या पे रोल कपात तुमच्या पेचॅकमधून काढली जाते; अशाप्रकारे, आपण आरोग्य विमा योजनेत पैसे खर्च केल्यावर आपण इन्कम टॅक्स भरत नाही.
ओबामाकेअर प्लॅनप्रमाणे, जॉब-आधारित हेल्थ इन्शुरन्ससह, आपले नियोक्ता सामान्यत: खर्च भागवण्याच्या खर्च जसे की वजावटी, कॉपी्स आणि सिक्यरेशन्स देण्यास आपल्याला मदत करत नाही. तथापि, या खर्चाला सोपा सोपा करण्यासाठी नियोजक बचत योजना जसे लवचिक खर्च खाते , आरोग्य बचत खाती , किंवा आरोग्य पुनर्भरण व्यवस्था देऊ शकतात.
बर्याच बाबतीत, जेव्हा आपण नोकरी सोडली किंवा हरविली तेव्हा आपण नोकरी-आधारित आरोग्य विमा संरक्षण देखील गमावले. तथापि, आपण प्रीमियमचा आपला भाग आणि आपल्या नियोक्त्याने भरलेल्या प्रीमियम्सचा भाग दोन्ही देण्यास इच्छुक असाल तर 18 महिन्यांत कोबारा सुरू ठेवण्याच्या कव्हरेजद्वारे हे कव्हरेज सुरू ठेवण्यास आपण पात्र असू शकता .
5 -
मोफत किंवा कमी किमतीच्या आरोग्य विमा पर्याय 5: जोडीदाराची आरोग्य योजनाआपल्या जोडीदाराला नोकरी-आधारित आरोग्य विमा असल्यास, आपण त्याच कव्हरेजसाठी पात्र असू शकता. बर्याच नियोक्ते आपल्या कर्मचार्यांची जोडीदार, मुले आणि पाल्य-मुले यांना नोकरी-आधारित आरोग्य विम्याची ऑफर देतात. सुरुवातीच्या नोंदणी कालावधी दरम्यान जेव्हा आपल्या जोडीदारास पहिल्यांदा त्याची नोकरी मिळते तेव्हा आपण या कव्हरेजसाठी साइन अप करणे आवश्यक आहे आपण ही संधी गमावल्यास, प्रत्येक वार्षिक खुल्या नावनोंदणी कालावधीत तुम्हाला आणखी एक संधी मिळेल.
जर आपल्या जोडीदाराची कंपनी आपल्याला आणि आपल्या मुलांना कंपनी आरोग्य योजना ऑफर करते, तर आपण ती स्वीकारण्यास बंधनकारक नाही. आपल्या आणि आपल्या मुलांसाठी आरोग्य विम्यासाठी चांगले करार असल्यास, आपल्या जोडीदाराचे नियोक्ता आपल्या जोडीदारास केवळ आपल्या मुलांना सोडवण्यास योग्य आहे, तर आपण आणि मुले इतर व्याप्तीसाठी निवड करतात.
जरी नियोक्ते सामान्यत: एखाद्या कर्मचार्याच्या नोकरी-आधारित आरोग्य विम्यामध्ये मासिक प्रीमियमचा काही भाग देऊन सबसिडी देतात, नियोक्ता विवाहा किंवा कौटुंबिक कव्हरेजची सबसिडी देऊ शकत नाही. जर आपल्या जोडीदाराच्या नियोक्ता त्याच्या किंवा तिच्या कुटुंबातील सदस्यांना आरोग्य विमा हप्ता देतात, तर प्रीमियमच्या आपल्या भागाचा आपल्या जोडीदाराच्या पेचॅकमधून आपोआप वजा केला जाईल.
6 -
मोफत किंवा कमी किमतीच्या आरोग्य विमा पर्याय 6: पालकांचे आरोग्य योजनाजर आपण 26 वर्षांपेक्षा कमी वयाचे असाल आणि आपल्या पालकांना नोकरी-आधारित आरोग्य विमा, ओबामाकेअर, किंवा खासगीपणे खरेदी केलेले सर्वसमावेशक आरोग्य विमा असले तर आपण आपल्या पालकांच्या आरोग्य योजनेच्या अंतर्गत कवरेजसाठी पात्र आहात जरी आपण आपल्या पालकांच्या कर अवलंबून नसल्या , आपण लग्न केले आहे, किंवा आपण आपल्या स्वत: वर जगत आहात.
आपल्या पालकांच्या आरोग्य विमा योजनेत आपल्या पालकांच्या आरोग्य प्लॅनसह पुढील उघडा प्रवेश कालावधी पर्यंत आपल्याला वाट पहावी लागेल. तथापि, जर आपण अलीकडेच इतर व्यापक आरोग्य विमा संरक्षण गमावले असेल, तर आपण विशेष नावनोंदणी कालावधीसाठी आरोग्य योजनेची आवश्यकता पूर्ण करतांना आपण खुल्या नोंदणीपूर्वीही नोंदणी करण्यास सक्षम होऊ शकता.
काही नियोक्ते केवळ त्यांच्या कर्मचा-यांचे आरोग्य विमा नव्हे तर कर्मचारी कर्मचा-यांसाठी आरोग्य विमा कव्हरेज देतात. इतर नियोक्ते आपल्या कर्मचार्यांचे 'आरोग्य विम्याचे हप्ते देतात परंतु कुटुंबातील सदस्यांकरिता प्रीमियमची सबसिडी देत नाहीत.
जर आपल्या पालकांना नोकरी-आधारित आरोग्य विमा असेल आणि त्याच्या किंवा तिच्या नियोक्त्याने कुटुंबातील प्रिमिअमची सबिसटिसेस केली असेल तर आपल्या आरोग्य विम्याचे प्रीमियम आपल्या पालकांच्या नियोक्त्यामार्फत दिले जातील. उर्वरित मासिक प्रीमियम आपल्या पालकांच्या पेचेकमधून काढले जाईल. जर आपल्या पालकांच्या मालकास कौटुंबिक कव्हरेजवर परतावा देत नसेल, तर आपल्या संपूर्ण मासिक हप्त्याचा आपल्या पालकांच्या पेचॅकमधून वजा केला जाईल.
- वडिलांची आरोग्य योजना बंद काढणे? यंग प्रौढ स्वास्थ्य विमा
- अपरिहार्य बनण्यासाठी तयार- आरोग्य विमा न घेता एक साधन किट
- हेल्थ इन्शुरन्स विकत घेण्यासाठी किंवा करदात्याचे पैसे मोजावे लागतात का?